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面向社會招聘

新余市開拓勞務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司 發(fā)布于:2024-09-03 點擊:329

一、崗位:物業(yè)管理部副部長

二、人數(shù):1

三、崗位要求:

1、45歲以下,全日制本科及以上學(xué)歷,擁有物業(yè)管理、工商管理、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

2、具有五年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,其中至少三年擔(dān)任物業(yè)項目負(fù)責(zé)人或經(jīng)理崗位。

3、對物業(yè)項目的預(yù)算編制、成本控制、品質(zhì)提升等方面有成熟的實踐經(jīng)驗。

4、熟練掌握物業(yè)管理的各項業(yè)務(wù)流程和標(biāo)準(zhǔn),熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)和政策。

5、掌握財務(wù)管理知識,能夠制定和執(zhí)行物業(yè)項目的預(yù)算,合理控制成本。具備較強的財務(wù)分析能力,能夠?qū)椖康慕?jīng)營狀況進(jìn)行準(zhǔn)確評估和預(yù)測。

四、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)制定和實施產(chǎn)業(yè)園物業(yè)管理的整體戰(zhàn)略規(guī)劃,建立健全物業(yè)管理規(guī)章制度、工作流程和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

2、組織編制物業(yè)年度預(yù)算,合理控制運營成本,定期對產(chǎn)業(yè)園的物業(yè)運營情況進(jìn)行評估和分析。

3、制定客戶服務(wù)計劃,為入駐企業(yè)提供增值服務(wù),提升產(chǎn)業(yè)園的吸引力和競爭力。

4、制定設(shè)施設(shè)備維護計劃和應(yīng)急預(yù)案,建立健全產(chǎn)業(yè)園的安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,組織開展安全教育和培訓(xùn)。

5負(fù)責(zé)物業(yè)團隊的組建、培訓(xùn)和管理,制定合理的績效考核制度,激勵員工提高工作績效。

五、薪資待遇:7700

六、報名地址及聯(lián)系電話

1、報名地址:新余市開拓勞務(wù)發(fā)展有限責(zé)任公司(新余市渝水區(qū)中山路911號);

2、報名電話:0790-6432198;

3、工作地點:新一代信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)一期。

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